Mitarbeitergewinnung

    Der Auftrag liegt da.Der Schweißer fehlt.

    Der Auftrag ist angenommen, das Material liegt in der Halle — und du hast niemanden, der schweißt. Wir bauen das System, das jeden Monat qualifizierte Bewerber liefert.

    Drehtag bei Bamato, Hofkirchen – Foto 1
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    Deine Halle. Ausgelastet.
    BRO. Mitarbeiter Recruiting-System
    Was dich das gerade kostet

    Jeder abgesagte Auftragkostet dich Geld.

    Nicht irgendwann. Jetzt. Die Anfrage kam, der Preis stand, du hättest den Auftrag gehabt — und musstest absagen, weil in der Halle zwei Leute fehlen.

    abgesagte Aufträge im Quartal

    Angenommen hättest du sie. Gefertigt hätte sie niemand. Das ist kein Preisproblem, das ist ein Personalproblem.

    Tage Leerlauf in der Halle

    Maschine bezahlt, Halle bezahlt, keine Fertigung. Diese Tage holst du im Jahr nicht mehr auf.

    Umsatz, der liegen bleibt

    Pro Monat, den die Stelle offen bleibt. Rechne: durchschnittlicher Auftragswert mal die Aufträge, die du absagst.

    Und der Schweißer, den du suchst, arbeitet gerade woanders.

    Er hat keinen Lebenslauf, er sucht nicht aktiv, und auf Stellenportalen ist er nicht. Er sitzt abends auf der Couch und scrollt. Genau dort erreichen wir ihn — mit einer Anzeige, die aussieht wie deine Halle und nicht wie eine Anzeige.

    Derselbe Betrieb, 30 Tage später

    Der Unterschiedist messbar.

    Vorher
    Bewerbungen pro Monat
    • Aufträge, die du absagen musst
    • Zeitarbeit mit 68 % Aufschlag statt eigener Leute
    • Maschinen, die auf einen Mann warten
    Nachher
    Bewerbungen pro Monat
    • Schlosser, Schweißer, Konstrukteure, Monteure
    • Bewerbung in zwei Minuten am Handy
    • Vorqualifizierung, bevor du telefonierst
    So funktioniert es

    Drei Schritte.30 Tage.

    Wir klären, welche Qualifikation wirklich fehlt und was der Betrieb bieten kann — nicht was auf der Stellenanzeige steht.

    BRO. Metallbau-Unternehmen
    Metallbau-Betriebe, die mit uns arbeiten

    Ein echter Betrieb.Ein messbares Ergebnis.

    Wir holen gerade die Freigaben der Betriebe ein. Die ersten Geschichten stehen hier in Kürze.

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    Logo Holz- und Maschinentechnik Markmüller GmbH (Marke Bamato – Bavarian Machine Tools)
    BAMATO.
    Hofkirchen
    3
    Einstellungen
    88
    Bewerbungen
    10
    Wochen
    „Sehr viele Bewerber, gute Kommunikation allgemein.“
    Alexander Stadler
    Dieser Bereich ist noch im Aufbau.

    Kundenstimmen für Metallbau folgen. Wir zeigen hier erst Namen, Zitat und Zahlen, wenn der Betrieb sie schriftlich freigegeben hat.

    Standortcheck starten

    Die wechseln schon.Nur nicht zu dir.

    Weil sie nicht wissen, dass es dich gibt. Das ist kein Lohnproblem, das ist ein Sichtbarkeitsproblem.

    Passt das zu dir?

    Sechs Fragen.
    Und du weißt, welches System du brauchst.

    Du sagst uns, woran es hakt und was du im Monat einsetzen willst. Wir zeigen dir das passende System und melden uns in 48 Stunden.

    Schritt 1 von 6 · Ziel
    ca. 40 Sekunden

    Woran hakt es gerade?

    Standortcheck

    15 Minuten, ein Blick auf deinen Standort.

    Wir sehen gemeinsam in die Zahlen für dein Gebiet: wie viele Schlosser und Schweißer erreichbar sind. Kein Verkaufsgespräch — du bekommst die Zahlen und entscheidest danach.

    Standortcheck ausfüllen
    0% — ca. 40 Sekunden
    01

    Woran hakt es gerade?

    02

    Was macht dein Betrieb?

    03

    Was stört dich an deiner Seite?

    04

    Wie groß ist dein Betrieb?

    05

    Wo sitzt dein Betrieb?

    Wann willst du starten?

    Max. 3 Betriebe aus einer Branche pro Landkreis. Tippe Ort oder Postleitzahl — wir zeigen dir sofort dein Gebiet.

    06

    Wer bekommt die Zahlen?

    Sechs kurze Fragen statt Fragebogen. Rückmeldung in 48 Stunden — auch wenn es nicht passt.
    Mind. 3 qualifizierte Bewerber, ansonsten Set-Up Gebühr zurück