Holz- und Maschinentechnik Markmüller GmbH (Marke Bamato – Bavarian Machine Tools): Case Study
BAMATO.
HofkirchenMaschinenhandel & Service
- 3
- Einstellungen
- 88
- Bewerbungen
- 10
- Wochen
01 · Ausgangslage
Rund 6 Monate offen. Trotz Posts und Zeitung.
Die drei Stellen waren rund sechs Monate unbesetzt. Bamato hatte eigene Social-Media-Posts gemacht und Anzeigen in der Zeitung geschaltet. Die passenden Leute hat das nicht erreicht.
03 · Ergebnis
3 Einstellungen, 88 Bewerbungen, 10 Wochen.
„Sehr viele Bewerber, gute Kommunikation allgemein.“
Alexander Stadler
Quelle: Meta Werbeanzeigenmanager und craftbro CRM, Stand 07.10.2026
Alle Bilder
Alles vom Drehtag.
Weitere Betriebe
Weitere Betriebe wie deiner.
Hartl Hoch- und Tiefbau GmbH & Co. KG
1 von 2
1/4
2/4
3/4
4/4
HARTL.
Zum Wechseln nach links oder rechts wischen
- 8
- neue Mitarbeiter
- 6
- Monate
Endlich haben wir einen Partner gefunden, der Recruiting für das Handwerk wirklich versteht. Die Qualität der Bewerber hat sich komplett verändert.
So ein Ergebnis auch für deinen Betrieb?
15 Minuten mit Simon. Wir schauen, was dein Betrieb braucht und ob dein Landkreis noch frei ist.
Simon Weber, Geschäftsführung craftbro